Người thợ mộc lạ lùng – Đọc sách online ebook pdf

Trong các bài diễn thuyết trước giới quản lý trên khắp thế giới, tôi thường mở đầu bằng câu “Bao nhiêu người đang ngồi đây nghĩ mình là nhà lãnh đạo, xin hãy giơ tay”.

Lần nào tôi cũng bất ngờ khi chỉ nhận được chưa đầy 20% cánh tay giơ lên trong hội trường. Vì đâu mà những nhà quản lý – với nhiệm vụ là lãnh đạo người khác – lại không tự coi mình là nhà lãnh đạo?

Câu trả lời là: dù đã là nhà quản lý hay chưa, hầu hết mọi người đều quan niệm rằng để trở thành lãnh đạo, bạn phải có địa vị và chức danh thật lớn. Những quản lý không giơ tay cho rằng chức danh hay địa vị hiện tại của họ nghe chưa “xịn” hoặc chưa đủ tầm để gọi là lãnh đạo.

Hẳn là cha họ không giống như cha tôi, một đô đốc Hải quân mẫu mực, người đã dạy tôi những bài học vô giá về lãnh đạo. Tôi không bao giờ quên được cái ngày mình được bầu làm lớp trưởng vào năm lớp bảy. Khi tôi hăm hở chạy từ trường về nhà với vẻ đầy kiêu hãnh, cha đã nói:

“Chúc mừng con, Ken. Bây giờ con đã là lớp trưởng rồi, nhưng con phải nhớ không bao giờ được lợi dụng chức vụ của mình đấy. Những nhà lãnh đạo vĩ đại chỉ thực sự vĩ đại vì họ khiến người khác tin và phục, chứ không phải vì họ có quyền lực”.

Đó cũng là thông điệp được gửi gắm trong tác phẩm mới, hết sức tuyệt vời của Jon Gordon: Người thợ mộc lạ lùng. Tôi khuyên các bạn hãy xem nhân vật chính như một người thầy sẽ dạy cho bạn một sự thật đơn giản: tất cả những người biết yêu thương, phục vụ và chia sẻ đều là nhà lãnh đạo.